السيرة الذاتية

د. فيصـل حمـد المنـاور

خبير دولي- عضو الهيئة العلمية

"المعهد العربي للتخطيط-بالكويت"

معلومات شخصية:

§        الجـــــنسية : كويتي.

§        تاريخ الــميلاد : 30/4/1979م.

§       E-mail:     

ü dr_almonawer@hotmail.com

ü  faisal@api.org.kw                

المؤهلات العلمية:

§  بكالوريوس العلوم السياسية مساند إدارة عامة، كلية التجارة والاقتصاد والعلوم السياسية، جامعة الكويت، بتقدير عام جيد جداً،  2003.

§  حاصل على درجة الماجستير في العلوم السياسية في فرع "النظم السياسية- إدارة الأزمات والمخاطر" عن موضوع "أثر إدارة الأزمات الاقتصادية على مبدأ سيادة الدولة- دراسة حالة: الأزمة المالية لدول جنوب شرق آسيا"، (نظام الجامعة يمنح الدرجة العلمية بدون تقدير - التقدير العام للمواد التمهيدية جيد جداً)، جامعة الإسكندرية، كلية التجارة، قسم العلوم السياسية، 2008.

§  حاصل على درجة الدكتوراه في الفلسفة في الإدارة العامة، تخصص دقيق "السياسات العامة" عن موضوع "تقييم دور شبكات الأمان الاجتماعي في مكافحة الفقر في دولة الكويت مع دراسة ميدانية على أداء وزارة الشئون الاجتماعية والعمل"، بتقدير ممتاز، جامعة القاهرة، كلية الاقتصاد والعلوم السياسية، قسم الإدارة العامة، 2013، بمنحة دراسية من صندوق دعم الدراسات العليا في الاقتصاد الإسلامي- كلية العلوم الإدارية- جامعة الكويت.

دورات تدريبية:

§   دورة في إدارة المشروعات، برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة والجهاز التنفيذي للدولة، 2003.

§  دورة في إدارة الوقت وضغوط العمل، بيت التمويل الكويتي، 2005.

§   دورة في إدارة الجودة، بيت التمويل الكويتي، 2005.

§   دورة حول ظاهرة غسيل الأموال وأساليب مكافحتها، بيت التمويل الكويتي، 2005.

§   دورة مهارات وأساليب البحث في حقل العلوم السياسية، جامعة الإسكندرية، 2006.

§   دورة في التخطيط الاسـتراتيــجي، بيت التمويل الكويتي، 2007.

§   دورة في أمن المعلومات، جامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا، 2007.

§   دورة إعداد المدربين، بيت التمويل الكويتي، 2009.

§   دورة في تحليل وتقييم السياسات العامة، مركز دراسات واستشارات الإدارة العامة بجامعة القاهرة، 2009.

§  دورة في تنمية مهارات العاملين في مجال التخطيط الاستراتيجي، مركز دراسات واستشارات الإدارة العامة بجامعة القاهرة، 2009.

§  الدبلوم المهني في إدارة الأزمات، الدار العربية للتنمية الإدارية، القاهرة، 2012.

الإهتمامات البحثية:

 

إدارة وسياسات التنمية	تحليل وتقويم السياسات العامة	التخطيط الاستراتيجي	الاقتصاد السياسي	إدارة الأزمات والمخاطر
الإصلاح المؤسسي	السياسات الاجتماعية	سياسات الرعاية الاجتماعية	إدارة وتقويم البرامج والمشروعات العامة	سياسات التنمية الاجتماعية

الخبرات الأكاديمية:

§        باحث (تعادل/ مدرس مساعد) بالهيئة العلمية في المعهد العربي للتخطيط، (2011/2013).

§        خبير (تعادل/مدرس) بالهيئة العلمية (الجهاز الفني) في المعهد العربي للتخطيط، منذ 2014.

§        أستاذ منتدب في كلية الدراسات التجارية، قسم الإدارة، للعام الدراسي (2012/2013).

§        أستاذ منتدب في جامعة الكويت، كلية العلوم الإدارية، قسم الإدارة، منذ عام 2013.

الخبرات التدريسية:

§        دبلوم كلية الدراسات التجارية:

-       مقرر مراسلات إدارية.

§        برامج تدريبية - المعهد العربي للتخطيط:

-    برنامج- سياسات وبرامج الرعاية الاجتماعية.

-    برنامج- منهج التنمية البشرية كرؤية واستراتيجية اقتصادية – اجتماعية: تطبيقات عربية.

-    برنامج- طرق وأساليب إدارة المخاطر الاجتماعية.

-    برنامج- تعزيز مهارات العاملين في مجال إدارة الأزمات.

-    برنامج- بناء وتنمية القدرات المؤسسية للمجتمعات المحلية.

-    برنامج- آليات تمكين الشباب وتعزيز دورهم التنموي.

-    برنامح - سياسات الرعاية الاجتماعية وتمكين المرأة.

خبرات ومهام علمية أخرى:

§   المشرف العام على منتدى التنمية البشرية لدولة الكويت، بالتعاون مع المعهدالعربي للتخطيط والأمانة العامة للمجلي الأعلى للتخطيط والتنمية والبنك الدولي، منذ 2014.

§   المنسق العام على ورشة العمل حول تشغيل المرأة في القطاع الخاص في دول مجلس التعاون الخليجي، يالتعاون مع المعهد العربي للتخطيط والمكتب التنفيذي لمجلسي وزارء العمل والشئون الاجتماعية في دول مجلس التعاون الخليجي، في الفترة من 14 حتى 15 ديسمبر 2014.

§        مقرر وعضو هيئة تحرير تقرير التنمية في الدول العربية، منذ 2014.

§        عضو لجنة البحوث في المعهد العربي للتخطيط، منذ 2014.

§        عضو هيئة تحرير التقرير الإقليمي الموحد للمخاطر الاجتماعية لدول مجلس التعاون الخليجي، منذ 2013.

§        عضو لجنة التدريب في المعهد العربي للتخطيط، منذ .2014 - 2012

§        مقرر هيئة تحرير التقرير الوطني للتنمية البشرية لدولة الكويت، منذ .2014 -2011

§        مدرب ومحاضر في إدارة التدريب، بيت التمويل الكويتي، 2006– 2009.

خبرات ومهام عملية أخرى:

§        كاتب مقال في العديد من الصحف والمجلات.

§        مدير عمليات في إدارة الفروع، بيت التمويل الكويتي، 2008 - 2009.

§        مدير علاقات في إدارة الفروع، بيت التمويل الكويتي، 2007 - 2008.

§        مشرف مصرفي في إدارة الفروع، بيت التمويل الكويتي، 2005 - 2007.

§   عضو فريق إعادة هيكلة الجهاز التنفيذي للدول، برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة والجهاز التنفيذي للدولة، 2003 - 2005.

§        مقرر فريق الإحلال، ديوان الخدمة المدنية، 2003 – 2005.

§   منسق إداري، برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة والجهاز التنفيذي للدولة (إدرة إعادة هيكلة الجهاز التنفيذي للدولة / إدارة المشروعات الصغيره)، 2003 – 2005.

الكتب والأبحاث والمقالات:

.1 الرسائل العلمية:

§        أثر إدارة الأزمات الاقتصادية على مبدأ سيادة الدولة- دراسة حالة: للأزمة المالية لدول جنوب شرق آسيا، (جامعة الإسكندرية، كلية التجارة، قسم العلوم السياسية، 2003). 

§        تقييم دور شبكات الأمان الاجتماعي في مكافحة الفقر في دولة الكويت مع دراسة ميدانية على أداء وزارة الشئون الاجتماعية والعمل، (جامعة القاهرة، كلية الإقتصاد والعلوم السياسية، قسم الإدارة العامة، 2013).

2. الكتب:

§        إدارة الأزمات: مقاربة في الاقتصاد السياسي، (الكويت، مكتبة آفاق للنشر والتوزيع، 2013).

§        الأمان الاجتماعي كمدخل للحماية الاجتماعية- دراسة حالة: دولة الكويت، ضمن كتاب "إشكاليات السياسات الإجتماعية في إدارة المخاطر بدول مجلس التعاون الخليجي"، (المنامة: المكتب التنفيذي لمجلس الوزراء العمل ومجلس وزراء الشؤون الاجتماعية بدول مجلس التعاون الخليجي، 2013).

3. بحوث ودراسات محكمة:

§        الربيع العربي: مقاربة في الاقتصاد السياسي، مجلة الكويت الاقتصادية، العدد 24، نوفمبر 2014، ص ص.

§        مدى جاهزية وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل للتخطيط الاستراتيجي بدولة الكويت - دراسة ميدانية، مجلة جامعة الأندلس للدراسات والبحوث، العدد (1)، يناير 2014، ص ص 498- 545.

§        اتجاهات المستفيدين من برنامج المساعدات الاجتماعية نحو الخدمات المقدمة إليهم في دولة الكويت - دراسة ميدانية، مجلة التنمية والسياسات الاقتصادية، المجلد (16)، العدد (2)، يونيو 2014.

§        دور الإصلاح المؤسسي في تحقيق التنمية والعدالة الاجتماعية في البلدان العربية، سلسلة قضايا إدارية (سلسلة محكمة)، مركز دراسات واستشارات الإدراة العامة- كلية الاقتصاد والعلوم السياسة- جامعة القاهرة. (بحث مقبول للنشر - تحت الطبع).

§        تقييم أوضاع الرعاية الاجتماعية في دولة الكويت مع دراسة ميدانية لقياس آراء المستفيدين من نظام المساعدات الاجتماعية، مركز دراسات الخليج والجزيرة العربية- جامعة الكويت، (بحث مقبول للنشر- تحت الطبع).

4. أوراق بحثية قدمت في مؤتمرات وندوات علمية:

§        الإطار العام لإدارة الأزمات، مؤتمر الإصلاح العربي السادس، الإسكندرية، مارس 2009.

§        نظرة حول الأزمة المالية العالمية المعاصرة، مؤتمر الإصلاح العربي السادس، الإسكندرية، مارس 2009.

§        الإنفاق والتكلفة الاقتصادية لأنظمة الرعاية والتنمية الاجتماعية في دولة الكويت، مؤتمر إدارة موارد الدولة في ضوء المتغيرات العربية والدولية، الدوحة، ديسمبر 2012.

§        الربيع العربي: الأسباب والدوافع، الندوة العلمية "الجذور التاريخية للربيع العربي"،  جامعة الكويت/ كلية الآداب/ قسم التاريخ، أكتوبر 2012.

§        الأمان الاجتماعي كمدخل للحماية الاجتماعية- دراسة حالة: دولة الكويت، ندوة إدارة المخاطر في السياسات الاجتماعية، أبوظبي، مايو 2013.

§        القيادة الناجحة "مهاتير محمد" نموذجاً، ندوة القيادة الناجحة/ وزارة التربية/ دولة الكويت، ديسمبر 2013.

§        أوضاع الرعاية الاجتماعية وسبل التطوير في دول مجلس التعاون الخليجي: الكويت نموذجاً، الحلقة النقاشية حول مراجعة أدوار ومهام قطاع الرعاية الاجتماعية في دول مجلس التعاون، الكويت، يناير 2014.

§        التخطيط الإستراتيجي ودوره في تحقيق الجودة في مؤسسات التعليم العالي، مؤتمر الممارسات المتميزة في التخطيط الاستراتيجي- تجارب وتطبيقات متميزة، الكويت، يناير 2014.

§        الحراك الشبابي في ظل الربيع العربي.. الدوافع والدروس المستفادة، الملتقى السنوي العاشر لقسم الاجتماع والخدمة الاجتماعية- جامعة الكويت، "الشباب والمجتمع: قضايا معاصرة"، الكويت، إبريل 2014.

§        المخاطر الاجتماعية في دول مجلس التعاون الخليجي، ورشة عمل الرعاية الاجتماعية للأحداث الجنوح، فبراير 2015.

5. البرامج التدريبية- إعداد المادة العلمية:

-         برنامج- المنتجات المصرفية، بيت التمويل الكويتي.

-         برنامج- سياسات وبرامج الرعاية الاجتماعية، المعهد العربي للتخطيط بالكويت.

-          برنامج- منهج التنمية البشرية كرؤية واستراتيجية اقتصادية – اجتماعية: تطبيقات عربية، المعهد العربي للتخطيط بالكويت.

-         برنامج- طرق وأساليب إدارة المخاطر الاجتماعية، المعهد العربي للتخطيط بالكويت.

-         برنامج- تعزيز مهارات العاملين في مجال إدارة الأزمات، المعهد العربي للتخطيط بالكويت.

-         برنامج- بناء وتنمية القدرات المؤسسية للمجتمعات المحلية.

-         برنامج- آليات تمكين الشباب وتعزيز دورهم التنموي.

-         برنامح - سياسات الرعاية الاجتماعية وتمكين المرأة.

6. أوراق وأبحاث تحت الإعداد والمراجعة بهدف النشر:

§        الأمن الأسري في المجتمعات العربية في ظل أوضاع الصرعات وعدم الاستقرار: الواقع والتحديات، بالتعاون مع جامعة الدول العربية.

§        تقييم جاهزية الجهات الحكومية للتخطيط الإستراتيجي بدولة الكويت- دراسة ميدانية، بالتعاون مع المعهد العربي للتخطيط- بالكويت.

§        تنفيذ السياسات العامة: المنهجية، المداخل، المعوقات، بالتعاون مع المعهد العربي للتخطيط- بالكويت.

§        المخاطر الاجتماعية في البلدان العربية، (سلسلة جسر التنمية)، بالتعاون مع المعهد العربي للتخطيط- بالكويت.

 

7. أبحاث وتقاير لصالح بعض الهيئات والمؤسسات العامة:

§        رؤية تعريفية للمشروعات الصغيرة، (لصالح - برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة والجهاز التنفيذي للدولة - الكويت- 2008).

§         المشروعات الصغيرة من حولنا، (لصالح - برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة والجهاز التنفيذي للدولة - الكويت- 2008).

§        الفكرة الأولية لإعداد دليل للمشروعات الصغيرة في دولة الكويت (لصالح - برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة والجهاز التنفيذي للدولة - الكويت- 2009).

8. أبحاث وتقارير غير منشورة:

§         مجال السياسات والإدارة العامة:

-      اللامركزية المالية كسياسة للتطوير.

-      اللامركزية المالية كمدخل للتنمية المستدامة: المتطلبات وإشكاليات التطبيق.

-      المشاكل والصعوبات التي تواجه البحث في الإدارة العامة المقارنة.

-      البيروقراطية كوحدة للتحليل المقارن.

-      الافتراضات النظرية للبحث المقارن.

-      أوجه الإختلاف في تحليل أسباب فشل الإدارة العامة في دول العالم الثالث.

-       السياسة الخارجية الفرنسية في عالم ما بعد الحرب الباردة.

-       نظم الحكم والإدارة العامة والمحلية في كندا ودوره في تحقيق اللامركزية- مع التركيز على المستويين الإقليمي والمحلي.

-       إصلاح الجهاز الإداري الحكومي في دولة الكويت.

§        مجالات أخرى:

-      البرنامج النووي الإيراني وأثرة على منطقة الشرق الأوسط.

-      واقع منظمات المجتمع المدني في المنطقة العربية.

-       المجتمع المدني ودورة في دعم جهود التنمية في دولة الكويت: تحليل الوضع الراهن.

-      دور مناهج المعرفة في بناء النظريات العلمية (دراسة حالة: نظرية فصل السلطات).

9. النشاط الاستشاري:

§        المشاركة في فريق إعادة تحرير تقرير التنمية البشرية لدولة الكويت، لصالح الأمانه العامة للتخطيط والتنمية،2013.

§        إعداد ورقة خلفية حول "الإطار العام للتقرير الإقليمي الموحد للمخاطر الاجتماعية في دول مجلس التعاون الخليجي 2014"، لصالح المكتب التنفيذي لمجلس وزارء العمل ومجلس وزراء الشؤون الاجتماعية لدول مجلس التعاون الخليجي.

§        إعداد ورقة خلفية حول "إدارة المخاطر الاجتماعية في دولة الكويت" ضمن التقرير الإقليمي الموحد للمخاطر الاجتماعية في دول مجلس التعاون الخليجي 2014.

§       اللغات:

§        العربية.

§        الإنجليزية.

عضوية جمعيات علمية ومنظمات عامة:

§        الجمعية العربية للعلوم السياسية.

§        الجمعية الاقتصادية الكويتية.